Versant ha stabilito pacchetti retributivi per tre dei suoi massimi dirigenti: il CEO di Versant Mark Lazarus, il COO/CFO Anand Kini e il consigliere generale Jordan Fasbender.
Per a nuova archiviazione con la Securities and Exchange Commission degli Stati Uniti, Lazarus riceverà uno stipendio base di 2,5 milioni di dollari. Ha inoltre diritto a ricevere un bonus di rendimento annuale con un obiettivo pari al 300% del suo stipendio base, ovvero 7,5 milioni di dollari. Il dirigente riceverà inoltre un contributo una tantum da parte dei fondatori di 12,5 milioni di dollari e ulteriori 12,5 milioni di dollari in premi azionari ogni anno. Ciò porterebbe il suo pacchetto retributivo totale a 35 milioni di dollari per il primo anno e a 22,5 milioni di dollari nel secondo anno.
Kini riceverà uno stipendio base di 2,27 milioni di dollari. Ha inoltre diritto a ricevere un bonus di rendimento annuale con un obiettivo pari al 200% del suo stipendio base, ovvero 4,54 milioni di dollari. Kini riceverà inoltre una sovvenzione per i fondatori di 7,5 milioni di dollari e ulteriori 6,4 milioni di dollari in premi azionari ogni anno. Ciò porterebbe il suo pacchetto retributivo totale a 20,71 milioni di dollari nel primo anno e a 16,71 milioni di dollari nel secondo anno.
Fasbender riceverà uno stipendio base di 1 milione di dollari. Ha inoltre diritto a ricevere un bonus di rendimento annuale con un obiettivo pari al 120% del suo stipendio base, ovvero $ 1.200.000. Fasbender riceverà inoltre una sovvenzione per i fondatori di 1 milione di dollari e ulteriori 2 milioni di dollari in premi azionari ogni anno. Ciò porterebbe il suo pacchetto retributivo totale a 5,2 milioni di dollari nel primo anno e a 4 milioni di dollari nel secondo anno.
I pacchetti retributivi arrivano quando Versant ha visto i ricavi diminuire del 2,9% a 1,66 miliardi di dollari e l’utile netto scendere del 56,4% a 80 milioni di dollari nel terzo trimestre del 2025. Per i primi nove mesi dell’anno, i ricavi di Versant sono crollati del 4,9% a 5,08 miliardi di dollari e sono scivolati del 24,1% a 749 milioni di dollari.
I ricavi della distribuzione lineare sono scesi del 4,5% a 992 milioni di dollari nel terzo trimestre e del 5,2% a 3,095 miliardi di dollari nei nove mesi, mentre i ricavi pubblicitari sono cresciuti dello 0,2% a 394 milioni di dollari nel terzo trimestre e sono diminuiti dell’8,8% a 1,21 miliardi di dollari nei nove mesi.
I ricavi delle piattaforme sono cresciuti dello 0,9% a 224 milioni di dollari nel trimestre e del 5% a 622 milioni nei nove mesi, mentre le licenze di contenuti e altri ricavi sono scesi del 9,1% a 54 milioni di dollari durante il trimestre e del 4,9% a 5,08 miliardi di dollari durante il periodo di nove mesi.
Guardando al futuro, Versant ha affermato che la sua programmazione si concentrerà sul pubblico principale di notizie e opinioni politiche, notizie economiche e finanza personale, partecipazione al golf e all’atletica e sport e intrattenimento di genere. Alla fine del 2024, notizie e contenuti sportivi rappresentavano circa il 60% del coinvolgimento del pubblico
Versant prevede inoltre di espandere il proprio pubblico attraverso offerte di streaming con pubblicità (AVOD), a pagamento (SVOD) e gratuite (FAST), nonché distribuzione via etere ed eventi dal vivo, e cercherà di “crescere ed espandere strategicamente” il proprio business delle piattaforme digitali, che include GolfNow, Fandango, Rotten Tomatoes e SportsEngine.
Inoltre, la società ha affermato di essere ben posizionata per perseguire “acquisizioni opportunistiche e disciplinate” e altri investimenti in linea con la sua strategia principale, migliorare il suo posizionamento competitivo, arricchire il suo portafoglio con marchi complementari e offrire rendimenti interessanti per i suoi azionisti. TheWrap aveva precedentemente riferito che Versant stava esplorando una potenziale vendita di SportsEngine.
Secondo i dati Nielsen, il portafoglio di reti via cavo di Versant ha raggiunto fino a 65 milioni di famiglie alla fine del 2024.
