ANTIOCHIA – Dopo decenni di stipendio mensile di 400 dollari, i membri del consiglio di amministrazione del distretto scolastico unificato di Antiochia hanno votato mercoledì per concedersi un aumento di 2.000 dollari al mese.
La mossa è conforme Progetto di legge dell’Assemblea 1390che consente aumenti tra $ 600 e $ 4.500 al mese, in base alla frequenza media giornaliera dell’anno scolastico precedente. In precedenza, la tariffa era compresa tra $ 60 e $ 1.500 al mese.
Quattro dei cinque membri del consiglio di amministrazione di Antiochia hanno votato per aumentare la loro retribuzione, il che avrà un impatto sul fondo generale del distretto di 96.000 dollari in più all’anno.
La fiduciaria Mary Rocha, che si è opposta all’aumento di stipendio, ha detto che “non credeva che fosse la cosa giusta da fare in questo momento”.
IL Il distretto si trova ad affrontare un deficit di circa 30 milioni di dollari nei due anni successivi alla scadenza dei fondi di soccorso una tantum per il COVID-19, aumento dei costi salariali e previdenziali, aumento dei costi delle utenze e aumento delle spese per l’istruzione speciale.
Durante una recente discussione sul bilancio, il distretto ha sottolineato che i fattori “hanno creato tensioni finanziarie poiché il distretto ha ampliato il personale e i programmi per sostenere la ripresa dell’apprendimento post-pandemia”.
Rocha ha affermato che la quantità di tempo e denaro necessaria per essere un amministratore fiduciario può aumentare, ma questo è ciò che ci si aspetta da un membro eletto.
“So che 96.000 dollari non sembrano molti, ma lo sono a lungo termine”, ha detto Rocha a questa testata giornalistica. “Sono consapevole del fatto che dovremo essere duri quando si tratta di questo budget.”
Il California Education Code autorizza uno stipendio mensile di 400 dollari per i membri del consiglio in un distretto scolastico che ha una frequenza media giornaliera per l’anno scolastico precedente di 25.000 o meno, ma superiore a 10.000, secondo il distretto.
“L’importo mensile nella sezione 35120 del Codice dell’Istruzione è pari a 400 dollari dal 1984, e l’autorizzazione ad aumentarlo del 5% annuo è entrata in vigore il 1° gennaio 2002”, ha affermato il distretto. “Molti distretti, incluso AUSD, hanno fissato per molti anni il compenso mensile dei membri del Consiglio a 400 dollari, senza mai aumentarlo nonostante l’autorizzazione legale a farlo.”
Nel periodo dal 2024 al 2025, la presenza media giornaliera del distretto è stata di circa 13.699.
Il presidente del Consiglio di amministrazione del distretto scolastico unificato di Antioch, Jag Lathan, ha affermato che lo stipendio mensile di 400 dollari si traduce in circa 2,30 dollari l’ora, in base al suo “calcolo”.
“Non sono sicuro che tutti voi conoate l’ambito di lavoro di un membro del consiglio scolastico, ma è piuttosto ampio in termini di ciò che siamo tenuti a fare come organo eletto”, ha affermato Lathan. “Con l’aumento dello stipendio, arriverebbe a $ 11,55 l’ora.”
Lathan ha affermato che l’aumento dello stipendio mensile attirerebbe più “membri del consiglio qualificati”.
“Riconosciamo che per aumentare il numero di membri qualificati del consiglio e di persone che spesso non sono ricche e sottorappresentate per accedere a queste posizioni, abbiamo bisogno di uno stipendio che sia più vicino a quello che stiamo facendo, e ancora non lo è, ma ne siamo grati”, ha detto Lathan.
Il fiduciario Antonio Hernandez ha fatto eco ai sentimenti di Lathan, aggiungendo che il costo totale dell’aumento è stato “0,05% del budget generale del fondo”.
Hernandez ha condiviso le sue esperienze, destreggiandosi tra il suo tempo per conseguire una laurea in medicina e servire come membro del consiglio. Sperava che il nuovo compenso incoraggiasse più persone ad assumere la posizione.
“È particolarmente difficile per i più giovani voler ricoprire queste posizioni perché spesso sacrificano tempo e denaro per se stessi”, ha detto Hernandez. “Voglio che i consigli scolastici siano un luogo in cui tutti possano sentire di avere una voce, di avere una posizione, di avere la capacità di essere presenti”.
Antiochia non è l’unico distretto scolastico che ha votato per aumentare il compenso mensile dei membri del consiglio.
Nel novembre 2025, il Consiglio di amministrazione del distretto scolastico unificato di Stockton ha approvato l’aumento del suo compenso mensile da $ 750 a $ 3.000 mensili.
Nel dicembre 2025, il Consiglio di amministrazione unificato della Napa Valley ha votato per aumentare il compenso mensile da $ 536 a $ 2.000.
