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L’allenatore del Man Utd parla di “perdita di tempo”, dice il favorito Glasner

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Il Manchester United è stato fortemente collegato all’allenatore del Crystal Palace Oliver Glasner dopo aver licenziato Ruben Amorim.

Martedì, il boss del Crystal Palace, Oliver Glasner, ha risposto alle domande sul posto vacante di allenatore al Manchester United, dicendo in modo criptico che “non gli è permesso scommettere”.

L’austriaco lo è tra i preferiti dai bookmaker per sostituire Ruben Amorim, che era licenziato lunedì dopo 14 mesi all’Old Trafford.

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Glasner, 51 anni, ha impressionato da quando è arrivato al Palace nel 2024, portandoli al loro primo trofeo importante vincendo la Football Association Challenge Cup (FA Cup) la scorsa stagione.

Il boss del Palace, che è in scadenza di contratto a fine stagione, ha detto il mese scorso che i colloqui su un potenziale nuovo accordo a Selhurst Park erano in sospeso.

Parlando alla vigilia della partita casalinga della sua squadra contro l’Aston Villa, è stato evasivo quando gli è stato chiesto del lavoro con lo United.

“Non mi è permesso scommettere”, ha detto. “Il mio contratto ha un paragrafo (che dice) che non mi è consentito scommettere. Non lo guardo.”

A Glasner è stato chiesto se sarebbe saggio sostenerlo come prossimo allenatore dello United.

“Anche io non posso dare informazioni riservate perché altrimenti romperei il mio contratto”, ha detto con un sorriso.

“Sono l’allenatore del Crystal Palace. Non ha senso ed è tempo perso che mi facciate altre domande, quindi non parlo di nessun altro club”.

Glasner sostiene che la durata dei contratti dei manager ha un significato limitato.

“Puoi vincere trofei e sei mesi dopo non sei più l’allenatore, quindi penso che vedere la durata di un contratto non significhi nulla per il futuro”, ha detto.

“Anche se firmo un nuovo contratto, potresti chiedermi ogni giorno: ‘Qual è il futuro?’

“Ruben Amorim ha detto in conferenza stampa che gli restano 18 mesi e che non è più l’allenatore.

“C’è una situazione che ti mantiene nel tuo lavoro quando sei un manager: avere successo.”

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