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Il CEO della MU parla finalmente del licenziamento di Ruben Amorim, ma si scopre che non è una questione tattica

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Sabato 27 giugno 2026 – 13:48 WIB

VIVA – AMMINISTRATORE DELEGATO Manchester United (IN), Omar Berradaha infine parlato della causa del suo licenziamento Ruben Amorim. Apparentemente, questa decisione non è stata presa in base alle sue capacità di allenatore o alla qualità delle sue tattiche.


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Berrada ritiene che l’allenatore portoghese sia troppo rigido nel mantenere la sua filosofia di gioco. Questo atteggiamento è considerato un fattore che rende difficile per Amorim migliorare le prestazioni di MU durante la gestione della squadra.

Amorim è arrivato all’Old Trafford a metà stagione dopo che la direzione ha deciso di porre fine alla collaborazione con Erik ten Hag nell’ottobre 2024. A quel tempo, l’MU ha dovuto persino pagare un risarcimento di circa 10 milioni di sterline allo Sporting Lisbona per portare l’allenatore 41enne.


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Durante il periodo in cui allenava lo Sporting Lisbona, Amorim era noto per i suoi successi grazie all’implementazione del modulo 3-4-3 che era il suo marchio di fabbrica. Ma durante la manipolazione Uomo Unitomantiene ancora questo sistema anche se la rosa di cui dispone è considerata non ancora ideale per gestirlo al meglio.


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Anche in mezzo alle critiche che continuano ad arrivare, Amorim rimane impassibile. In precedenza aveva sottolineato che preferirebbe mantenere le sue convinzioni piuttosto che cambiare l’identità di gioco che lo ha portato al successo in Portogallo.

I Red Devils hanno infatti fornito pieno supporto ad Amorim nel mercato estivo. Il club ha speso più di 200 milioni di sterline per assumere un numero di nuovi giocatori in base alle esigenze dell’allenatore.

Tuttavia, questo grande investimento non ha prodotto i risultati attesi. Il periodo da allenatore di Amorim si è concluso a gennaio dopo che il MU ha pareggiato solo 1-1 contro il Leeds United.

Dopo la partita, Amorim ha criticato anche la struttura del lavoro all’interno del club. Crede che l’autorità che ha come allenatore non supporti pienamente il processo di team building.

Durante un evento del Financial Times Weekend Festival a New York, Omar Berrada ha finalmente aperto la sua voce sulle cause del fallimento di Amorim. Ha sottolineato che il problema principale non deriva dalle capacità di allenatore dell’allenatore portoghese.

“Non è una questione di tattica o talento. L’allenatore è arrivato a metà stagione senza alcuna preparazione pre-campionato e, sotto stretto controllo, è rimasto troppo fermo nelle sue idee proprio in un momento in cui l’adattamento era molto importante”, ha detto Berrada, citato dal Mirror.

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Sul campo, il percorso di Amorim con i Red Devils è stato lontano dalle aspettative. Il Manchester United ha registrato la peggiore stagione di Premier League nella storia del club, finendo al 15° posto in classifica.

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